「従業員のメンタルヘルス対応や休職・復職手続き、健康診断後のフォローなどに追われ、とにかく時間が足りない……」とお悩みの人事労務担当者の方は少なくありません。
しかし、それらの対応を人事だけで全て抱え込む必要はありません。産業医や保健師などの専門職をうまく頼り、役割を分担することで、よりスムーズに解決できる体制を作ることができます。
この状況を脱出し、人事の負担を軽減しながら実効性のある健康管理を行うために不可欠なのが、産業医をはじめとする専門職や現場を味方につけることです。
本セミナーでは、健康管理のプロである産業医と保健師が登壇。企業担当者が産業医との良好なコミュニケーションを築く「はじめの一歩」から、産業医・保健師・人事労務、そして職場（管理職）が適切に役割を分担し、チームとして組織の健康管理の成果を上げるための実践的なノウハウを解説します。
また、トークセッションでは事例も交えて健康経営・産業保健のすすめ方、ポイントもご紹介します。
本セミナーで学べること
- 産業医や保健師の本来の役割と、人事がどこまで頼っていいのかの判断基準
- 「産業医が動いてくれない」を解消し、専門職を味方につけるための巻き込み方
- 人事が業務を抱え込まずに、チームとして健康管理を進めるための連携の土台作り
セミナー詳細
- 開催日時：
・2026年7月23日(木) 11:00~12:00
・2026年7月23日(木) 12:00~13:00
・2026年7月23日(木) 13:00~14:00
*どの講演も同じ内容です。ご都合の良い日時にご参加ください。
- 参加方法：オンラインウェビナー
- 参加費用：無料（通信料はお客様負担となります）
- 対象者：労働衛生に携わる方で、以下に当てはまる方はぜひご参加ください。
・健診、ストレスチェック後の業務負荷、その対応に苦慮している方
・産業保健の施策を実施するも、手応えを感じられない方
・よくある事例をもとに、具体的な対応策を学びたい方
- 参加特典：
終了後のアンケートへご回答いただけた方に本セミナーの講演資料をプレゼントいたします。
- 主催：エムスリーキャリア株式会社
お申し込み
参加をご希望の方は下記のフォームに必要な情報をご記入の上、申し込みの完了をお願いいたします。
申し込み完了後、当日のアクセス方法に関するメールをお送りしますので、ご確認ください。
注意事項
- 同業他社のご参加はお断りいたします。
- 複数名のお申し込みの場合も、お手数ですが、お一人ずつお申し込みください。
- 本セミナーはオンラインで開催いたします。御社内/リモートワーク先/ご自宅からぜひお気軽にご参加ください。
